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原标题：紧盯问题整改作念实主题解释

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主题解释开展得好不好，主要看整改问题彻不彻底、到不到位。整改是主题解释重中之重。东谈主民法院举座党员、干部要在整改高下真功夫，特等问题导向，以正视问题的自发、刀刃向内的勇气，奔着问题去、带着问题学、对着问题改，把问题找实，把根源挖深，把问题整改相接主题解释永恒。

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敢于直面问题、敢于修正失实，是咱们党的权贵特质和上风，亦然执好主题解释的要津。整改作为主题解释的一项要紧措施，既体现了党内解释的特质礼貌，也响应了直面问题的表露立场。整改要以贬责实质问题、赢得实质抛弃为起点和落脚点。

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一是要敢于直面矛盾。善不善于发现问题，敢不敢于收拢主要矛盾，能不成贬责怪题，是历练此次主题解释成效的一把标尺。独一把问题整改相接永恒，从一驱动就奔着问题去，敢于正视执行，敢于直面矛盾，坦诚面临问题，服从贬责怪题，以全球赋闲为整改的历练圭表，让东谈主民全球切实感受到贬责怪题的实质成效，才能的确达到主题解释的主见。二是要善于发现问题。发现问题，才能领悟根源。找准“病灶”，才能提纲振领。善于发现问题、敢于正视问题，聚焦东谈主民全球急难愁盼，不侧目、不躲闪，俯下身子，真切一线，抽丝剥茧，多角度、全地方分析问题，商榷澈底、找准枢纽，拿出破解艰苦的实招、硬招，给与政事体检，打扫政事灰尘，校正行为偏差。三是要敢于贬责怪题。正视矛盾、发现问题，最终是为了贬责怪题。执好整改贬责怪题，既是主题解释的基本条目，亦然主题解释赢得实效的要津所在。主题解释是重实质、求实效，也曾走过场、作念步地，要津就在于看问题整改落实究竟作念得怎么样。要对峙具体问题具体分析，有的放矢进行整改，关于苗头性问题攥紧改，关于报复性问题立即改，一时贬责不了的，要盯住不放，明确阶段方针，持续整改，作念到问题不贬责不松劲、贬责不彻底不抛弃、整改不到位阻挡止、全球不招供不放肆。

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问题是时期的声息，时期的发展又是在贬责一个个执行问题中陆续上前激动的。“不贵于无过，而贵于能悔改”。积极恢复时期和东谈主民全球的多元规矩需求，坚决放弃就案办案、机械规矩、步履空转等问题，坚硬把东谈主民全球的挂牵事、烦苦衷、揪苦衷贬责好，对峙把“改”字相接主题解释永恒、的确改彻底、改到位，就一定大约赢得东谈主民赋闲的最佳成效。

戒备的确性，对准问题“改”。以问题为导向，才大约的确更好地把问题放在整改落实上。对峙用系统想维、转换方法探寻贬责怪题的“最优解”，作念到真贬责怪题、贬责真问题。现时，要对照凝心铸魂筑牢根底、历练品格强化诚意、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、法不阿贵竖立新风的方针，聚焦表面学习、政事教养、才气智力、担行为为、职责格调、贞洁自律，查不及、找差距、明标的，系统梳理拜谒商榷发现的问题、推动发展中遭遇的问题、全球响应利害的问题。不成随意地把调研论说、制定宗旨、出台文献交融为“任务完成了”“职责到位了”，纸上的文献是否的确改换为眼下的行为，想想结实上的站位是否的确体现为落地收效的到位，职责落实与赢得成效距离中心大局条目、党和东谈主民条目还有哪些差距，需要进一步对照查找。有想路未便是有出息、有想法未便是有作念法，执实执细执到位，需要拿出更多真招实招硬招，执铁留痕、踏石留印，滴水穿石、久久为功。

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戒备时效性，限时加压“改”。要针对“问题清单”制定“对策清单”，细化整改措施，从细处发轫、从实处服从，补短板、强弱项、固底板，欧博博彩网址提纲振领、精确施策，使贬责怪题、整改问题纵向到底、横向到边，明确连累单干，将整改的每一个设施落实到具体部门和个东谈主，驻防整改历程中出现“二传手”的情况。对峙分类整改与集合整治相联接，聚焦特等问题，开展专项整治，聚焦全球响应利害、耐久莫得贬责、感受最径直最密切的问题，制定专项整治决策，进行集合整治，动真碰硬、务求实效。用好“限时职责法”，主动加压、自我倒逼，制定好整改时分表和道路图，依期彻头彻尾整改到位，根绝以“耐久对峙”而一拖了之；用好“整改销号法”，对照问题一一整改、一一销号，全面整改、全面销号。

戒备针对性，有的放矢“改”。问题找得越准，根源挖得越深，前进的路标才能越证据。要坚决用好问责利剑，以失职必问、问责必严的实质行为倒逼连累落实，确保整改落实职责“不走过场、不打扣头”。完成任务、杀青方针，既要处事更要成事，“作念了”就要“作念成、作念好”。实践中，有的想路明确了、文献出台了、任务部署了，但莫得实时追踪激动、深化拓展，致使浅尝辄止、不表露之，莫得的确把“后半篇著作”作念好；有的案件自己具有新颖性、典型性、引导性，但随意地满足于办完毕、了案了，枯竭调研追想、索求深化的意志和才气，不善于把“个案”擢升为“判例”；有的点上结巴、下层探索、机制转换很有先行示范真谛，但面上追想、复制、实行的力度和抛弃不够，“盆景”没能成为“讲理”。要剖解典型案例，举一反三改进职责，以点上问题贬责推动面上职责擢升。

戒备长效性，不撞南墙不回头“改”。常态才能长效，长效才能长久。轨制是最牢固、最持久的环境。对峙“当下改”与“长久立”相联接，对反复出现的问题戒备从轨制上找原因，对多点发生的问题真切商榷礼貌性，对已有的相干规章轨制进行全面阐扬梳理，该对峙的对峙，该完善的完善，该废止的废止，对峙问题导向，真切领悟根源，加强轨制策画，决不成随意地以执整改落实代替贬责深头绪问题。系统激动问题整改整治，特等要津设施，倒查原因，找准问题根源和枢纽，动真碰硬整改整治，培植常态化机制，完善相干轨制，驻防问题反弹，坚决根绝名义整改、虚伪整改、无极整改，用抛弃言语，用成效交账，确保经得起历练。不撞南墙不回头探索培植健全相宜法院实质、求实管用的轨制，珍爱轨制刚性泰斗，从体制机制上断根不良职责格调生息的泥土。（梅英明 张艳华）

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